大阪府の円現塾さんで教育コーチング研修を行いました!

学習塾のための教育コーチング、Edcoac代表の沖津です。

2022年8月29日、大阪府の円現塾さんで教育コーチング研修を行いました!

その内容と様子をご紹介させていただきます。

円現塾さんの紹介

今回研修をさせていただいたのは、大阪府大阪市の円現塾さん。

円現塾さんは、都島教室,夕陽丘教室,東住吉教室の3教室を展開する、総合教室です。

小中高生対象の指導だけでなく、そろばん教室や英会話教室などのたくさんのコースを準備されております。

幼児から大人まで通えるラインナップが揃っています。

それぞれをしっかり提供することはすごく大変だろうなと感じました。

しかし、塾長さんや社員さん、アルバイト講師のみなさんがそれぞれの持ち場を持って担当されており、全てのコースを充実されていることがすごく伝わりました!

地域密着で学習塾を続けられており、1971年の開校からずっと大阪市で塾運営をされています。

50年以上の歴史がある事から、地域に愛される総合教室であることが分かりますね!

今回の教育コーチング研修内容

今回の内容はこちらです。

・アイスブレイク
・コーチング三大スキルの復習
・教育コーチングで必要な2つのスキル
・初対面で信頼関係を築くスキル
・初回面談のストラクチャー
・モチベーションを上げるスキル
・モチベーションを保つスキル



5時間の研修なので、ボリュームのある内容になっています。

コーチング三大スキルの復習では、4月に円現塾さんで行ったスキルの復習として、
2人ペアになってコーチングスキルの練習を行いました。



練習の内容なこちらです。
2人ペアになり、コーチ役(聴き役)とクライアント役(話し役)を決めます。
クライアント役は、
①「8月中にやろうと思っていたけどやれなかったこと」
②「年内にやり遂げたい事」
③「将来の目標について」
のいずれかから話すテーマを決めます。
決まったら、コーチ役が「今回のテーマは何にしますか?」という一声でコーチングをスタートします。
コーチング練習中、コーチが気を付けることを5つ提示しました。
「相づちを5種類以上使えている」「リフレインを適宜使えている」
「①の場合は、やれていないことを今後どうするかを具体的に決められている」
「②の場合は、いつまでに何をするかというプロセスが決められている」
「③の場合、将来の目標がより具体的になり、未知の窓の質問を出来ている」
これらに意識をし、コーチ役はスキルの練習をしながらコーチングを行います。
クライアント役は、コーチ役とテーマについて楽しくお話をすればOKです。


難しそうにしていた方もいらっしゃいましたが、今回の研修の終盤に同じような内容のコーチング練習を行ったときは、だいぶ上達されていたので、すごく嬉しかったです!!



モチベーションを上げるスキルでは、スキルの活用法をお伝えし、
実際に円現塾さんにいらっしゃる生徒さんを例にとって、
この生徒さんに対してはどのようなアプローチをすることでモチベーションを上がていくか。ということを数人のグループを作ってディスカッションしていきました。

数名を例にとって話が出来たので、きっと明日からその生徒さんたちは、今よりももっと勉強に向かえるようになるのではないかと思います。

このディスカッションの後に休憩を取ったのですが、みなさんのディスカッションが盛り上がりすぎて、休憩中もずっとみなさんで生徒のことを話していらっしゃいました。

やっぱり塾の人って、生徒のことが大好きなんですね!!!

研修後の感想をいただきました。

研修後にいただいた感想をいくつかご紹介します。

■実際の生徒を事例に上げてのディスカッションが難しかったです。塾長に実際に明日やると言われたので緊張しました

■とても楽しく出来ました。 今回はとても実戦的な内容で、明日から使えるものばかりでした。

■前回よりはスムーズに傾聴や承認をすることが出来ていると感じることが出来ました。

■フィードバックをするスキルは、普段から意識しないと使えないものだと思いました。明日から早速使ってみたいと思います。

■実際の生徒名を出したディスカッションで、その生徒への具体的な接し方をたくさん話せたので、すごく参考になりました。

最後に

円現塾さんでは1年間を通して、社員さんと一部アルバイト講師さんを対象に教育コーチング研修を行っています。

対面3回、オンライン3回のプログラムになっています。

コーチングを学んでもらうことで、より生徒さんとのコミュニケーションを円滑にし、入塾を増やせて退塾を減らせる教室づくりを目指していただけることをサポートさせていただいています。

このような教室づくりが出来たら、生徒さんの成績も上がり、目標とする進路に進める生徒さんが今よりももっと多くなるはずです。

現在、円現塾さんを始め、全国でたくさんの塾さんで研修をさせていただいております。

円現塾さんは対面3回オンライン3回で1年間やらせていただいていますが、
研修時間や回数、目的に応じた研修内容を柔軟にご提案させていただきます。

今後の塾の在り方として、コーチングはなくてはならないスキルになってきます。
自立学習の強化、スタッフ育成、講師研修をお考えの方はぜひご連絡ください。

【他の塾さんでの研修の様子はこちら】

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